职位信息
任职要求:
1、人力资源、企业管理、工商管理之类的管理类相关专业,专科以上学历;
2、3-5年相关工作经验或2年以上同等岗位工作经验,熟悉HR模块,对招聘,培训,员工规划有独特见解,熟悉劳动法;
3、具有较强的责任心,人才意识、较强服务意识和成本意识;
4、具有周密完善的工作计划,并结合各种实际资源组织分析和决策实施;
5、具有人力资源管理能力,团队管理能力;具有较强的表达能力和适应性,秉公办事、不谋私利。
公司简介
上海弘联医学科技集团有限公司初创于1993年,成立之初即秉承“弘善扬德,四海通联”的理念,专注服务于医学临床教学事业,为打破国外品牌对医学教学模型市场的垄断,降低医护专业人才培养的成本,公司最早于上世纪80年代末即持之以恒地投入研发,持续创新。并成功研发出国内第一代计算机辅助医学教学系统,现已拥有临床内科、外科、妇科、儿科、产科、急救、解剖、护理、中医、诊断、口腔等十一大系列的全科医生品牌教学模型1200余种。
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道10号番禺人才二楼招聘大
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